Durante el primer semestre de 2025, la Universidad Católica de Manizales acompañó a los estudiantes de los programas de Arquitectura, Ingeniería Ambiental y Administración de Empresas Turísticas en talleres de orientación laboral organizados desde la Unidad de Graduados, con el propósito de prepararlos para enfrentar nuevos escenarios profesionales mediante ejercicios prácticos y espacios de reflexión enfocados en el fortalecimiento de su perfil académico y ocupacional.
Los talleres ofrecieron herramientas clave para enfrentar entrevistas de trabajo y estructurar hojas de vida con mayor claridad, al tiempo que invitaron a reconocer las competencias personales que hoy resultan fundamentales en los procesos de selección, entre ellas la comunicación asertiva, la gestión emocional, el trabajo en equipo y la capacidad de adaptarse a los cambios, competencias que no surgen de manera espontánea y que requieren un proceso formativo para desarrollarse con intención y enfoque.
Talleres con propósito UCM
Esta estrategia buscó acompañar a los estudiantes en el reconocimiento de sus talentos, en la identificación de su propósito profesional y en el fortalecimiento de su confianza para mostrarse con autenticidad ante los retos propios del entorno laboral, por lo cual cada espacio se construyó desde una mirada integral que valoró tanto el conocimiento académico como las habilidades humanas necesarias para una inserción laboral más consciente.
La Universidad Católica de Manizales refuerza con esta iniciativa, su compromiso con la formación de profesionales capaces de responder a los desafíos del contexto laboral, en un proceso que articula el saber con el ser y que proyecta a sus egresados como actores preparados para impactar con responsabilidad los distintos sectores sociales desde su ejercicio profesional.
Con estos talleres, la UCM concluye una etapa que permitió preparar a sus estudiantes, para asumir con mayor claridad los desafíos que implica el paso de la formación académica a su ejercicio profesional.
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